ما هي تأشيرة الوافدين بدون كفيل أو إقامة وشروطها؟
تأشيرة الوافدين بدون كفيل، سوق العمل السعودي في الفترة الأخيرة في تقدم واضح من حيث القوانين أو القواعد الجديدة التي يسنها على الطرفين العامل وصاحب العمل سواء كان الموظفين داخل السعودية أو خارجها، وفي الفترة الأخيرة أعلنت وزارة التنمية الاجتماعية عن توفير تأشيرة مخصصة للوافدين الباحثين عن عمل في المملكة ولا تتطلب تلك التأشيرة كفيل أو حتى إقامة من أجل مساعدة الكثير من الباحثين عن العمل من خارج المملكة إلى إيجاد العمل المناسب بدون قيود أو تعجيزات تذكر فما هي تفاصيل تلك التأشيرة؟
تأشيرة الوافدين بدون كفيل
في إطار سعي المملكة العربية في تطوير جميع الجوانب بها تحقيقًا للرؤية المستقبلية 2030 تم توفير بعض المزايا والخدمات الجديدة التي من ضمنها تأشيرة الوافدين التي لا تحتاج إلى كفيل أو إقامة حتى يكون هناك حرية أكبر للباحثين عن عمل من خارج السعودية، وبالفعل تضمن تلك التأشيرة مزايا كثيرة لمن يحصل عليها ولكن وفق شروطها حيث تلزم المتقدمين لبعض الشروط الأولية قبل الحصول عليها، مع العلم أن التقديم على تأشيرة الوافدين يكون من خلال البوابة الإلكترونية “قوى” التابعة لوزارة الموارد البشرية.
مزايا تأشيرة الوافدين الباحثين عن عمل
تم توفير تلك التأشيرة مع التطور الأخير لقواعد قانون العمل السعودي والذي يسعى إلى ضمان حقوق كلا الطرفين بشكل كامل ولتكون هناك نقاط ثابتة يتم الالتزام بها بين الطرفين، والتاشيرة الجديدة تهدف إلى بعض المزايا:
- تسمح لهم بالحصول على طلب الإقامة بشكل سليم مع العمل في السعودية بدون قيود.
- حرية كبيرة في إيجاد فرصة العمل المناسبة في أي شركة أو أي مؤسسة.
- مرونة في التحرك بين الوظائف ونقل الكفالة من مؤسسة لأخرى وليس على الوافد التقيد بمؤسسة عن غيرها.
- زيادة فرصة التطور والتقدم المهني للوافد من خلال فرص العمل الكثيرة بمزايا متنوعة.
شروط تأشيرة الوافدين بدون كفيل
ولكن مثل أي تأشيرة أخرى يجب على الوافد قبل أن يقدم أن يدرك تمامًا الشروط أو الضوابط التي تحددها التأشيرة لكي تقبل المتقدمين وهي:
- له القدرة الكاملة على العمل في المملكة والالتزام بقوانينها.
- حصل على المؤهل العلمي المناسب الذي يؤهله للعمل في وظائف السعودية.
- الالتزام بقوانين السعودية بشكل عام وجميع أنظمتها سواء أثناء الإقامة أو العمل.
تعليقات