الرئيسية أخبار السعودية

بدون زيارة الفرع.. كيفية الحصول على تمويل إضافي من البنك السعودي للاستثمار 1443

بواسطةمها محمود آخر تحديث

في ظل التنافس الكبير بين البنوك والمصارف السعودية لتوفير برامج تمويلية ميسرة للمواطنين والمقيمين، فإنه يُمكن الحصول على تمويل إضافي من البنك السعودي للاستثمار دون الحاجة إلى زيارة الفرع وإجراء خطوات معقدة للحصول على هذا التمويل، سميا أنه مُنتج متوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية ومُجاز من الهيئة الشرعية في البنك ويهدف إلى منح تمويل مرابحة لعملاء التمويل الشخصي الحاليين، بغرض سداد مديونياتهم القائمة لدى البنك، إذ يبيع البنك على العميل كمية معينة من السلع التي يمتلكها بموجب اتفاقية تُحدد هامش الربح وخطة السداد، فيما يقوم العميل بتعميد التاجر ببيع السلع وإيداع عوائدها في حسابه، ثم يجري استخدام جزء من تلك العوائد لسداد المديونية القائمة لدى البنك ويحصل العميل على باقي المبلغ لغرض الاستفادة من تلبية احتياجاته والتزاماته.

كيفية الحصول على تمويل إضافي من البنك السعودي للاستثمار

ويمكن لأي مواطن أو مقيم في المملكة العربية السعودية الحصول على تمويل إضافي من البنك السعودي للاستثمار دون زيارة أي من الفروع التابعة للبنك، وذلك من خلال اتباع هذه الخطوات:

  1. الدخول إلى تطبيق البنك السعودي للاستثمار مباشرةً.
  2. إدخال الاسم، وكلمة السر.
  3. وتسجيل البيانات المطلوبة للحصول على القرض الإضافي.

 

شروط القرض الإضافي من بنك saib السعودي

وحدد بنك  saib السعودي عددًا من الشروط التي يجب توفرها لصرف القرض الإضافي للعملاء، وهي على النحو التالي:

  • القرض متاح للمواطنين السعوديين والمقيمين.
  • يجب أن يكون لدى العميل حساب راتب ومديونية قائمة لدى البنك.
  • لا يسمح بإعادة التمويل إلا للمستفيدين الذين سددوا 20% على الأٌقل من قيمة التمويل الحالي.
  • أن يكون المتقدم للحصول على القرض موظفًا على رأس عمله لدى الجهات المعتمدة من البنك أو متقاعد من القطاع العام أو الخاص.
  • الحد الأدنى لمدة الخدمة في القطاع الحكومي شهر واحد.
  • الحد الأدنى لمدة الخدمة في القطاع الخاص 3 ‎أشهر، و12 شهرًا للمقيمين.
  • عمر العميل لا يقل عن 18 سنة لمَن هم على رأس العمل، و23 سنة للمقيمين، وعن 38 سنة للمتقاعدين.
  • ولا يزيد العمر على 60 سنة للرجال وللسيدات، وعن 65 سنة للمتقاعدين عند الانتهاء من تسديد التمويل كاملاً.
  • يجب ألا تزيد نسبة الاستقطاع من الراتب عن 33% لمَن هم على رأس العمل، وعن 25% للمتقاعدين.
  • إحضار خطاب تعريف من الجهة التي يعمل بها العميل، على أن يشمل الراتب الأساسي والبدلات، وتاريخ الالتحاق بالعمل.
شارك