راتب ساند للنساء المتعطلات عن العمل بالمملكة وموعد الصرف والشروط
دائمًا ما تسعى حكومة المملكة العربية السعودية، إلى دعم المرأة ماديًّا مثل الرجل تمامًا، فيما يمكن معرفة موعد راتب ساند للنساء المتعطلات عن العمل في المملكة 1442هـ، والشروط المستحقة للصرف، خصوصًا إذا كان هذا جراء أسباب خارجة عن الإرادة، ولم يتقدمن بالاستقالة من الوظائف التي عملن فيها، ويكفل هذا البرنامج المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في القطاعين العام والخاص، لحين الحصول على عمل جديد، حتى لا تتأثر الأسرة التي ترعاها المرأة، وتستطيع تدبير احتياجاتها الضرورية شهريًّا، ما دام السن قبل 59 عامًا، ولم يصل إلى عمر المعاش.
قيمة راتب ساند للنساء المتعطلات عن العمل بالمملكة وموعد الصرف
قيمة راتب ساند للنساء المتعطلات عن العمل بالمملكة العربية السعودية وموعد الصرف، جاءت على النحو التالي:
- أعلنت مؤسسة التأمينات أن قيمة هذا الراتب بنسبة 60% من متوسط الأجر الشهري الذي كانت تحصل عليه الموظفة أو العاملة.
- يستمر صرف هذه النسبة لمدة 3 أشهر.
- تخفيض القيمة إلى 50% من الراتب الذي كانت تتقاضاه للأشهر التي تزيد عن الثلاثة.
- تستمر المرأة المستحقة لتأمين saned ضد التعطل عن العمل في صرف الراتب بحد أقصى 12 شهرًا من تاريخ استحقاقها له.
- لا يقل الحد الأدنى لراتب saned عن 2000 ريال سعودي ولا يزيد عن 9 آلاف ريال في الأشهر الثلاثة الأولى.
- موعد الصرف يكون في الأول من الشهر الميلادي التالي لتاريخ التقديم وتوافر الشروط.
شروط حصول النساء على تأمين ساند للتعطل عن العمل
وضعت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عددًا من الشروط التي ينبغي على المرأة السعودية المتعطلة عن العمل استيفائها للحصول على التأمين، وهي على النحو الآتي:
- يشترط أن تتوفر مدة اشتراك المرأة المؤهلة لحصولها على دعم التعطل عن العمل من التأمينات.
- ترك العمل يجب ألا يكون بسبب راجع إلى الموظفة.
- يشترط أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية.
- لا يكون لها أي مصدر للدخل من نشاط أو عمل خاص.
- يجب ألا تكون المتقدمة قد تركت العمل بإرادتها الحرة.
- تلتزم المستفيدة بالبحث عن العمل بنشاط وجدية.
- الالتزام بالتدريب الذي يقدمه الصندوق.
- عمرها أقل من 60 عامًا.
- في حالة استحقاق التعويض للمرة الأولى يجب ألا تقل مدة عمل الموظفة أو العاملة عن 12 شهرًا خلال 36 شهرًا ماضية.
- أما في حالة إن كانت المتقدمة تطلب التعويض للمرة الأولى، فيجب أن تكون قد أتمت مدة 18 شهرًا في العمل خلال 36 شهرًا الماضية.
- إن كان طلب الحصول على دعم ساند يتم للمرة الثالثة فيجب أن تكون المستفيدة قد أمضت 24 شهرًا في العمل، خلال 36 شهرًا ماضية.
- إذا كان التعويض للمرة الرابعة فأكثر فيجب على المستفيدة أن تكون قد أمضت في عملها 36 شهرًا على الأقل خلال 48 شهرًا الماضية.
تعليقات