خطوات التسجيل فى وظائف النيابة العامة جدارة 1442وشروط الحصول عليها

خطوات التسجيل في وظائف النيابة العامة جدارة 1442 تعتبر خدمة جدارة هي خدمة مقدمة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية حيث أن المملكة العربية السعودية تعمل على توفير فرص عمل لمواطنيها وذلك من خلال توفير وظائف متنوعة مختلفة في جميع المجالات والوظائف حيث تشمل الوظائف المعلنة على الوظائف الهندسية والطبية والفنية وغيرها من الوظائف، حيث أن المملكة تعمل على جعل جميع الخدمات إلكترونية مثل منصة جدارة مما سهل الكثير على المواطنين وتوفيرا للوقت والجهد المبذول، وقد طورت منصة جدارة خدماتها للعاملين لتقليل عدد العاطلين وذلك على حسب كفاءة ومهارة وخبرات لمساعدة الباحثين عن العمل وتوفير فرص عمل لهم جيدة.

    خطوات التسجيل في وظائف النيابة العامة جدارة

1. يتم تسجيل الدخول على موقع جدارة الرسمي للتقديم على الوظائف.
2. يجب أن يكون لدى المتقدم حساب على موقع جدارة واذا لم يكن لدية يعمل على إنشاء حساب.
3. يتم إنشاء حساب خاص بالمتقدم بسهولة عن طريق استخدام رابط تسجيل جديد.
4. سيتم طلب الرقم التعريفي الوطني ويتم كتابة بعض البيانات .
5.  تقديم بيان يوضح فيه المتقدم عن جنسيته وحالته الاجتماعية وعمرة.
6. يتم أيضا توضيح الوضع الصحي والطبي والدرجة التي تم الحصول عليها.
7. يتم على المتقدم إذا كان له مهارات خاصة أو حاصلا على شهادات خبرة إذن فعلية الكشف عنها.
8. يجب كتابة رقم الجوال للمتقدم للتواصل معه وكتابة البريد الإلكتروني.
9. يتم قراءة جميع الأحكام والشروط والموافقة عليها.
10.  يجب اختيار الوظيفة التي تناسب المتقدم سواء من حيث مجال دراسته أو قدراته.
11. يتم بعد ذلك الدخول والقيام بتحميل سيرتك الذاتية.
12. يتم الضغط فوق حفظ حتى تتمكن من التقديم لأي وظيفة تريدها.

     شروط التقديم على وظائف النيابة العامة

1. أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
2. أن يكون مقيما  باستمرارفى المملكة العربية السعودية.
3. يجب أن يكون عمر المتقدم لا يقل عن 18 عاما بل يزيد.
4. هذه الوظائف ليست مفتوحة للطلاب ولكن مفتوحة لحاصلين على الدبلوم أو أعلي.
5. يوجد في النيابة العامة يتم تدريب للطلاب ولا يوجد عمل.
6. يجب  إجراء العديد من اختبارات القبول لفحص ما إذا كان المتقدم للوظيفة مناسبًا أم لا.
7. توجد في اختبارات القبول أيضا المقبلات الشخصية.
8. يتم اختبار القدرات المعرفية للخدمة العامة أحد أهم الاختبارات التي يجب على المرشح اجتيازها حتى يتم قبوله.
9. يجب الاختيار من خلال النقاط الإلكترونية ، وكلما زادت درجة الفرد ، زاد احتمال قبوله في العمل.
10. أن يكون الشخص المتقدم للوظيفة حسن الطباع.
11. يجب على المتقدم أن تتوافر فيه جميع الشروط التي تتطلبها الوظيفة.
12. يتم قراءة الأحكام والشروط بعناية حتى يستطيع الشخص اختيار الوظيفة المناسبة له بعد مراجعة المسمى الوظيفى.
13. توجد بعض الوظائف التي تحتاج إلي نساء أو رجال.
14. توجد وظائف ذات المتطلبات الأكثر أهمية من جانب مقدم الطلب مع خبرة كبيرة.