عاجل : توجيهات من الموارد البشرية لأصحاب الأعمال وتذكير بشروط الإعفاء
دعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر حسابها الرسمي علي تويتر منظومة القطاع الخاص في المملكة والمتمثلة في المنشآت التابعة للقطاع والعاملين والموظفين لديه إلى الالتزام التام بكافة الإجراءات الاحترازية والإرشادات الصحية والوقائية المقررة من قبل وزارتي الصحة والداخلية بعد استئناف منشآت القطاع الخاص لأنشطتها وعودتها للعمل , كما أكدت الوزارة علي تنفيذ البروتوكول الصحي الذي أصدرته وزارة الصحة ليتم تطبيقه في مقار العمل سواء في جهات القطاع الحكومي أو القطاع الخاص.
وقالت وزارة الموارد البشرية في تغريدة علي تويتر ” إن المملكة قد قامت مؤخرا برفع منع التجول جزئيا بشكل مؤقت وحملت كل عامل وصاحب منشأة مسؤولية صحة وسلامة بيئة العمل والمنشأة بما فيها صحة عملائه وزائريه؛ لذلك ندعو أصحاب العمل والعاملين إلى الحفاظ باستمرار على نظافة المنشأة وتعقيمها بشكل دوري، وتجنب ملامسة الأسطح المكشوفة التي يستخدمها أشخاص كثيرون مثل مقابض الأبواب وغيرها مع تفعيل الأبواب الكهربائية إذا كان هناك إمكانية لذلك”
كما أكدت الوزارة علي مسئولية أصحاب المنشآت والأعمال وطالبتهم باتباع الإجراءات المقررة في مقار العمل وتنفيذ البروتوكول الصحي لتجنب أي فرصة لانتشار العدوى وبالتالي تمكين خطة عودة الحياة إلى طبيعتها مرة أخرى , ومن ضمن تلك الإجراءات السماح بدخول الحد الأدنى من العملاء والزائرين مع عدم استخدام الأوراق في المكاتب والاستعانة بالبريد الإلكتروني وفرض اجراءات التباعد الاجتماعي.
أيضا طالبت وزارة الموارد البشرية أصحاب الأعمال والمنشآت بوضع لوحات إرشادية للعملاء والموظفين بالإجراءات المقررة والعقوبات الموقعة في حالة المخالفة , وكذلك تقليل الحاجة للمس مقابض الأبواب من خلال فتح الأبواب داخل المنشآت. أيضا شددت الوزارة علي إجراء فحص درجة حرارة الموظفين والعملاء قبل الدخول للمقار الخاصة بالمنشآت مع منع من تزيد حرارته عن 38 درجة مئوية من الدخول.
طالبت الوزارة أيضا أصحاب المنشآت بتوفير الكمامات والمعقمات داخل المنشآت والتنبيه علي العملاء والموظفين بعدم التواجد بأماكن ضيقة واستخدام قنوات الدفع الإلكترونية لإتمام المعاملات المالية في المحال والمتاجر علي قدر الإمكان. وعلي جانب آخر جددت الوزارة توضيح الشروط التي يتم من خلالها إعفاء المنشأة من سداد المقابل المادي , حيث قالت الوزارة انه يلزم المنشأة إصدار وسداد رخص العمل للعمالة الزائدة عن العمالة السعودية وتحديث بيانات العمالة من خلال الخدمة الجديدة التي أطلقتها الوزارة من خلال بوابة الخدمات الإلكترونية التابعة للوزارة وهي “خدمة استعراض أو تحديث بيانات العامل”.
تعليقات