كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة للعسكريين وخطوات تحديث بيانات المتقاعدين
احتساب مكافأة نهاية الخدمة للعسكريين وخطوات تحديث البيانات للمتقاعدين من أهم الخدمات التي يمكن الاستفادة بمجرد الدخول على رابط المؤسسة العامة للتقاعد، حيث تسعى المملكة العربية السعودية إلى تحقيق استراتيجيتها وتحقيق رؤية 2030 من خلال أهمية تكنولوجيا المعلومات والاتصالات الرقمية في إحداث نقلة نوعية كبيرة وملموسة في حياة الإنسان. لذلك فقد أنشأت موقعًا إلكترونيًا للجيش يُعرف باسم الوكالة العامة للتقاعد ،يمكن من خلاله حساب معاش تقاعد الجندي والخدمات التي تقدمها. تتعامل المؤسسة العسكرية مع مشاكلها المادية والاقتصادية التي تعيق مستواها الاجتماعي الذي تسعى المملكة العربية السعودية إلى توفيره. تقديراً لما صنعوه في حياتهم تجاه الوطن، حيث تقدم المؤسسة العامة للتأمينات خدمات متنوعة للمتقاعدين من تسهيلات وبرامج عديدة، اعتباراً بأنها المسؤولة عن إدارة أنظمة التقاعد المدني والعسكري وتبادل المنافع بين التأمينات الاجتماعية والمؤسسة العامة للتقاعد.
خطوات تحديث بيانات المتقاعدين:
خطوات تحديث بيانات المتقاعدين
- ادخل على رابط المنصة الإلكترونية الخاصة بمؤسسة التقاعد.
- كتابة الاسم والرقم السري.
- الضغط على تحديث البيانات.
- على المتقدم الضغط على التالي.
- ضرورة إدخال كافة البيانات بشكل صحيح.
- التأكد من صحة البيانات المدخلة.
- الضغط على أيقونة تحديث
كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة الخاصة بالعسكريين:
حيث يهتم العديد من الأشخاص المستفيدين حول كيفية احتساب استحقاق معاش التقاعد العسكري، فنوضح من خلال هذا المقال عبر موقع ثقفني كيفية احتساب مكافأة نهاية الخدمة التي تُستلم مرة واحدة فقط، وطريقة احتساب مكافأة نهاية الخدمة هي كما يلي بالخطوات التالية:
- ادخل على رابط الموقع الرسمي الخاص بمكافآت نهاية الخدمة وقم بتسجيل الدخول.
- تحديد نوع العقد وبيان السبب الرئيسي لإنهاء الخدمة.
- الدخول على قيمة آخر راتب تم استلامه قبل تقديم طلب إنهاء الخدمة.
- إدخال عدد السنوات التي خدمتها في الجيش، بالسنوات والأشهر.
- الضغط على أيقونة فوق رمز علامة المساواة لحساب قيمة المكافأة.
- يظهر مقدار المكافأة المستحقة للعسكري بعد انتهاء الخدمة.
كيفية حساب المكافأة للمحالين للتقاعد:
كيفية حساب المكافأة للمحالين للتقاعد
- في السنوات الخمس الأولى من الخدمة ،نضرب راتبنا الأساسي في طول مدة الخدمة ونقسمه على 12.
- وبناءً على لائحة النظام إنه يتم حساب سنوات الخدمة الخمس الثانية بضرب الراتب الأساسي في طول مدة الخدمة. قسّم هذا الرقم على 12 واضربه في 2.
- ثم بعد ذلك يقوم المستفيد بحساب فترة الخدمة المتبقية وذلك من خلال ضرب الراتب الأساسي في طول مدة الخدمة ،ثم قسمته على 12 ،ثم ضرب هذا الرقم في 3. بغض النظر عن المدة التي تعمل فيها لدينا ،فإن راتبك سيكون ثلاثة أضعاف ما كسبته عندما بدأت لأول مرة.
سن التقاعد يختلف أيضا حسب الرتبة كالتالي:
- نهاية الخدمة للضباط:
- الملازم: عندما كان عمره 44 سنة.
- الكابتن: الطيار متقاعد عن عمر 46 سنة.
- الضباط الباقون جميعهم 48 سنة.
- التخصص: سن التقاعد لغير الطيارين 50 ،أما الطيارون البالغون 48 سنة فيمكنهم التقاعد.
- المقدم أصغر من الطيار. المقدم ليس طيارًا ،لكنه أكبر من طيار يبلغ من العمر 50 عامًا في المتوسط.
- العقيد: لغير الطيارين 54 سنة وطيار 52 سنة.
- عام: طيار ،76 سنة. لكنه كان طيارًا لمدة 54 عامًا.
- اللواء: كما يتقاعد غير الطيارين عن سن 58 عاما لكن الطيارين يتقاعدون عن سن 56.
- فريق رفيع المستوى: في الحقيقة ،لم يتم تحديد سن التقاعد ،بل تم إيقافه بأمر ملكي بناءً على نصيحة وزير الدفاع.
تقاعد الأفراد العسكريين - رتبة عسكرية. الجندي الاول: 44 سنة.
- هناك أيضًا رتبة عريف: متقاعد عند 46.
- كما يوجد مفتش خدمة سرية: تقاعد في سن 48.
- رتبة رقيب ورقيب أول: 50 سنة.
- من ناحية أخرى رتبة رقيب متقاعد: 52 سنة.
تعليقات