تفاصيل تقليل رواتب الموظفين والعاملين بالسعودية في القطاع العام والخاص هذا العام

تقليل رواتب الموظفين، انتشرت بعض الشائعات مؤخرًا حول تخفيض رواتب الموظفين وفق أوامر خادم الحرمين الشريفين وهو الأمر الذي أثار الغضب والذعر لدى جميع العاملين بالمملكة سواء قطاع خاص أو عام إذ أن الوضع الحالي لا يتحمل أي تقليل أو إلغاء في الرواتب، ويعود السبب وراء هذا القرار هو تأثير فيروس كورونا العالمي على الاقتصاد والتجارة العالمية وتأثيره على نشاط الكثير والكثير من مجالات العمل ولمعرفة صحة هذا الخبر وبقية التفاصيل تابعوا معنا.

تقليل رواتب الموظفين

تدور بعض الأخبار الحالية في السعودية عن البدء في تنفيذ قرارات تخفيض الرواتب للعاملين في السعودية مع بداية العام الجديد وملاحظة الارتفاع الكبير في أسعار السلع إذ تنص تلك الأخبار على:

خفض رواتب العاملين بالمملكة

  1. إذا لم ترتفع الإيرادات النفطية في المملكة حسب المتوقع لأكثر من 360 مليار على مدار العام الحالي سيكون هناك تخفيض بنسبة 30% من الرواتب للموظفين.
  2. وفي حالة الإبقاء على المستويات الحالية منذ عام 2015 للإيرادات النفطية التي تصل حتى 100 مليار من المتوقع لن يكون هناك تقليل في الرواتب.

إجراءات خفض رواتب العاملين بالمملكة

وقد شمل هذا القرار بعد الإجراءات التي ستصاحب تخفيض الرواتب للعاملين في القطاع الحكومي من أجل الوضع الاقتصادي وصعوبته وهي:

  1. لن يكون هناك إنفاق لرأس المال الكامل.
  2. صعوبة في إدارة أصول الدولة فيما بعد.
  3. لن تكون هناك بدلات أو حوافز أو مكافآت للموظفين.
  4. توقف تام للإنفاق التمويلي.

انتشرت تلك الأخبار مؤخرًا على مواقع التواصل الاجتماعي والتي تشير إلى احتمالية خفض الرواتب للموظفين العاملين بالقطاع الحكومي والخاص هما قريب مع غلاء الأسعار وصعوبة الحصول على السلع والمنتجات بالإضافة لإعلان ولي العهد عن إلغاء غلاء المعيشة الذي يتم توفيره للمواطنين في مثل تلك الظروف.

رد فعل المواطنين على تخفيض الرواتب

بالتأكيد هناك صعوبة في تصديق مثل ذلك الخبر وسيكون هناك الكثير من الاعتراضات ولكن العديد من المواطنين والموظفين أبدوا دعمهم لخادم الحرمين الشريفين وولي العهد في تنفيذ القرار إذا كان هناك حاجة ضرورية له ولكنهم مازالوا يأملون بتحقيق الحلم الذي يحققه خادم الحرمين وينوي على ذلك.