متى موعد صرف ساند هذا الشهر في السعودية؟ .. هل توجد زيادة في دعم ساند

متى موعد صرف ساند هذا الشهر في السعودية ؟ وهل توجد زيادة في دعم ساند، يعد صرف ساند واحد من أهم أنظمة الرعاية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بنظام تأمين ضد التوقف عن العمل عن طريق صرف تعويضات مالية في حال ثبوت أحقيتك في نظام ساند وذلك من خلال أن تكون مسجل ضمن التأمينات الاجتماعية والمعاشات وسوف نوضح من خلال مقال اليوم.

متى موعد صرف ساند هذا الشهر في السعودية؟.. هل توجد زيادة في دعم ساند

صرحت مؤسسة الهيئة العامة للتأمينات الإجتماعية بموعد صرف ساند وهل توجد زيادة في قيمته أم لا:

• يتم صرف العائد الشهري التابع لنظام ساند كل أول شهر في اليوم الأول تحديداً.
• في حال صادف يوم الدفع عطلة رسمية أو عطلة نهاية الأسبوع يتم تقديمه يوم واحد أو تأخيره يوم.
• يشمل نظام ساند كل من سجل بنظام التأمينات الاجتماعية وكذلك المعاشات والعاملين بالقطاع العام والقطاع الخاص.
• حيث تبلغ قيمة الاشتراك في نظام ساند 2 % مقسمة على كل من صاحب العمل والعامل المسجل في المؤسسة بالتساوي على كليهما.
• أما بالنسبة للزيادة في تعويضات ساند فقد أعلنت الهيئة العامة للتأمينات الإجتماعية عن صرف الراتب بنسبة 65% في أول 3 شهور من الراتب المسجل لدى التأمينات الإجتماعية.
• وبعد مرور أول 3 شهور يتم صرف الراتب بنسبة 55% من الراتب المسجل لدى التأمينات.

الاستعلام عن صرف واستحقاق ساند برقم الهوية

يمكن الاستعلام وبكل سهولة والتأكد من مدى أحقية صرف ساند برقم الهوية دون تكبد عناء ومشقة الذهاب إلى مؤسسة التأمينات الاجتماعية من خلال:

• الضغط على موقع التأمينات الاجتماعية.
• ثم قم بالضغط على أيقونة الخدمات الإلكترونية.
• ثم اضغط على خدمة التحقق من أهلية استحقاق ساند.
• قم بكتابة رقم الهوية ثم رمز التحقق المرئي.
• بعد ذلك اضغط على زر التحقق.
• سيتم إعلامك بعد هذه الخطوات عن اذا كنت من مستحقي نظام ساند من عدمه.

شروط التسجيل على صرف ساند

قامت المملكة العربية السعودية متمثلة في مؤسسة التأمينات الاجتماعية بوضع عدة شروط للتسجيل على صرف ساند ومنها:

• أن يكون المستفيد ذو أصول سعودية وحاصل على الجنسية السعودية.
• ألا يكون المتقدم تابع لأي جهة عمل أي لا يوجد له مصدر رزق آخر.
• أن يكون سبب تخلفه عن العمل غير شخصي أي خارج عن إرادته.
• لابد أن يلتزم المتقدم للحصول على صرف ساند بمبادرة التأهيل للبحث عن وظيفة.
• ألا يزيد عمر المتقدم عن 60 عام.
• إلزامية التسجيل في صندوق تنمية الموارد البشرية خلال 3 شهور كحد أقصى من ترك الوظيفة.
• لابد ألا يغادر المتقدم المملكة مدة تزيد عن 60 يوم والا انقطع عنه صرف ساند.