شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين ١٤٤٣

يعتبر السؤال عن شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين سواء العاملين بالقطاع الخاص أو الحكومي، من أهم الأسئلة التي يهتم بها العديد من المواطنين في المملكة العربية السعودية، وذلك بعدما أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن بدء العمل بنظام الضمان الاجتماعي الجديد، وإصدار تحديث جديد للمنصّة الإلكترونيّة التي تقدُّم خدمات الضّمان للأفراد المستفيدين، ومن خلال المقال سوف نتعرف علي كافة الشروط المطلوبة من الموظف للحصول علي المعاش وطريقة التسجيل للموظفين.

نظام الضمان الاجتماعي المطور

أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية عن البدء في تفعيل نظام الضمان الاجتماعي المطور الصادر بالمرسوم الملكي رقم (32/م) تاريخ 02/04/1442 والذي يهدف إلي تحقيق الاستقرار وتقديم الدعم المناسب، حيث يستهدف النظام الجديد الفئات الأكثر احتياجًا وفق تطلعات رؤية المملكة 2030، وذلك من خلال توفير الدعم المادي لهم، بالإضافة إلى تحويلهم إلى أفراد منتجين من خلال عملية التدريب والتأهيل وتقديم عروض العمل المناسبة بالتنسيق مع صندوق التنمية، فلذلك يسعى الموظف في معرفة شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين.

وقد بدأت الوزارة في استقبال الطلبات على المنصة الجديدة منذ يوم السبت الموافق العشرين من نوفمبر لعام 2021، وتستمر المنصة في استقبال الطلبات من المستحقين الجدد حتى يوم 23 مايو 2022 بالإضافة إلى المنصة القديمة التي سيتم إلغاءها تدريجيًا حتى يتم الإلغاء النهائي لها بحلول شهر مايو 2022، لذلك يجب علي الموظفين التوجه للتسجيل في الضمان، وفيما يلي سوف نتعرف علي الشروط المطلوبة للضمان الاجتماعي المطور للموظفين.

شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين ١٤٤٣

تعتبر شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين متطابقة مع شروط الاستحقاق التي يجب استيفاؤها للحصول على الدعم، حيث يمكن للموظف الذي مازال موجود على رأس عمله الاستفادة من المعاش المقدم من نظام الضمان الاجتماعي المطور طالما أن إجمالي دخل أفراد الأسرة أقل من الحد المانع لذلك، تتمثل شروط الحصول علي الدعم في الأتي:

• يجب أن يكون الموظف المتقدم للحصول علي الدعم حاملًا للجنسية السعودية، ويجب أيضًا أن يكون مقيمًا إقامة دائمة في المملكة، ويستثنى من هذا الشرط:
  • المرأة غير السعودية المتزوجة من رجل يحمل الجنسية السعودية.
  • المرأة الأرملة أو المطلقة غير السعودية ولها أبناء سعوديون.
  • الأبناء للمرأة الأرملة أو المطلقة من زوج غير سعودي.
  • الأطفال الأيتام، والأرامل ذوات الأيتام، والأشخاص ذوي الإعاقة، والذين يملكون بطاقات التنقل.
• يشترط أن يقل قيمة الدخل المحتسب للموظف عن الحد الأدنى المحتسب للمعاش الذي يعادل 1100 ريال سعودي للموظف، و550 ريال سعودي لكل فرد من أفراد أسرته.
• يشترط ألا يمتلك الموظف أصولًا ذات قيمةٍ.
• يجب أن تنطبق على الموظف كافة معايير امتلاك واستخدام الثروة المحددة في اللائحة التنفيذية للنظام بحيث يحسن توزيع التعويض الممنوح له.
• أن يلتزم باستيفاء متطلبات الوزارة المتعلقة بالصحة، والتعليم، والتأهيل، والخدمة المجتمعية، وفقاً لما تحدده اللائحة.
• يجب ألا يكون الموظف مقيمًا في أحد مراكز الإيواء الحكومية التي ترعاها الدولة كمراكز الرعاية الاجتماعية والصحية والمستشفيات والسجون، وما في حكمها.
• الموظف المستفيد من الضمان لا يمكنه الحصول على الدعم مرتين.
• يشترط ألا يكون الموظف مستفيدًا من أحد برامج الدعم الأخرى التي تقدمها الوزارة.

وفي حالة الرغبة في ترك الوظيفة والبدء في مجال العمل الحر فيمكنك معرفة شروط قرض العمل الحر بقيمة 120 ألف ريال للبدء في مجال العمل الذي ترغب فيه، أو التقديم علي وظائف قوات الأمن الخاصة والحصول علي وظيفة برتبة جندي.

التسجيل في الضمان الاجتماعي الجديد للموظفين 1443

قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بإدخال العديد من التعديلات على نظام برنامج الضمان الاجتماعي الجديد لكل الأفراد في المملكة العربية السعودية، حيث قد تم بدء استقبال طلبات التقديم على الضمان الاجتماعي من يوم السبت 20 نوفمبر 2021 م، حيث يستمر عمل المنصة القديمة مع المنصة الجديدة حتى 23 مايو 2022 م، ودعت الوزارة المواطنين المستفيدين من نظام الضمان الاجتماعي إلى سرعة التسجيل في النظام عبر منصة الدعم والحماية الاجتماعية وذلك باتباع الخطوات التالية:

• في البداية يجب التوجه إلي الموقع الرسمي لمنصة الدعم والحماية الاجتماعية.
• قم بتسجيل الدخول من خلال إدخال اسم المستخدم وكلمة السر، أو من خلال الضغط على مربع “تسجيل جديد” في حال عدم وجود حساب سابق خاض بالموظف.
• يجب إدخال البيانات المطلوبة بشكل دقيق، وتتضمن هذه البيانات ما يلي:
  • رقم الهوية الوطنية.
  • تاريخ الميلاد وفقاً للتقويم الهجري.
  • رقم الهاتف الجوال للمستفيد.
• قم بإدخال رمز التحقق المرئي الذي قام النظام بإرساله إلى رقم الجوال المسجل.
• يجب أرفاق كافة الوثائق والمستندات المطلوبة من المستفيد بشكلٍ إلكتروني، ثم الضغط على مربع “إرسال”.

وفي النهاية وبعد إتمام الخطوات السابقة سوف يتم التسجيل في النظام الاجتماعي المطور للموظفين بنجاح، وبعد التعرف علي شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين ومعرفة طريقة التسجيل، يجب التعرف علي أهم أهداف النظام المطور.

أهداف نظام الضمان الاجتماعي المطور 1443

توجد العديد من الأهداف الإستراتيجية التي يعمل النظام الجديد علي تحقيقها، وتتمثل أبرز الأهداف التي يسعى إليها نظام الضمان الاجتماعي الجديد لتحقيقها فيما يأتي:

• مُراعاة الفئات الأشدّ احتياجًا واستحقاقًا.
• اعتماد العديد من الوسائل والتدابير التي من شأنِها أن تُعالج حالات الفقر في المملكة العربية السّعودية.
• توفير الدعم وتقديم الحماية الاجتماعية إلى كافة الأفراد المُستفيدين من البرنامج.
• مساعدة الأفراد المستحقين للدعم في تحقيق الاستقلال المالي وتحويلهم إلى من أشخاص منتجين عن طريق الدورات التدريبية.
• وضع الآليات التي تضمن وصول المساعدات للمستحقين في حالات الأزمات والكوارث.
• اعتماد العديد من الوسائل والتدابير التي من شأنِها أن تُعالج حالات الفقر في المملكة العربية السّعودية.

ويمكنك معرفة أهداف برنامج محمد بن سلمان للزواج، حيث يتم منح تمويل للشباب المقبل للزواج لمساندته في تأسيس أسرة والعمل علي تحسين المستوي الاقتصادي والاجتماعي للشاب.

حساب الضمان الجديد للموظف

يتمّ احتساب معاش الضمان المستحق للموظف المستفيد من الضّمان الاجتماعي في النّظام المطور من أجل احتساب قيمة المبلغ الشهري الذي يتم صرفة من الضمان لأفراد الأسرة بالمملكة السعودية، وذلك من خلال جمع قيمة الدخل الشهري لأفراد الأسرة كافّة ثمّ خصم بنسبة 50% من مجموع الدخل الشهري وإضافته إلى قيمة الدّخل غير المُكتسب من دعم الحكومة ويُستثنى منه (دعم البرامج المُساندة والأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصّة) بهدف استخراج الدّخل المُحتسب.

ويمكنك الاستعلام عن حالة الضمان الاجتماعي بالسجل المدني أو برقم الهوية الوطنية بكل سهولة وبدون الحاجة إلي التوجه إلي مقرات الوزارة.

كم معاش الضمان الاجتماعي الجديد

في حالة تطابق كافة شروط الاستحقاق على الفرد المستقل أو الأسرة فإن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالسعودية قد قامت بتحديد قيمة الدخل المستحق للأسرة، ويختلف قيمة الدعم باختلاف عدد الأفراد الموجودين في الأسرة، فكلما زاد عدد الأفراد زادت قيمة الدعم، ويتم احتساب قيمة الدعم للأسرة وفقًا لما يلي:

• رب الأسرة يستحق 1100 ريال.
• كل فرد من أفراد الأسرة 500 ريال.

مثلًا إذا كانت أسرة مكونة من خمسة أفراد وكان إجمالي قيمة الدخل للأسرة أقل من الدخل المحتسب لاستحقاق المعاش وفقًا للنظام الجديد، ففي هذه الحالة يكون قيمة الدعم المقدم للأسرة هو 1100 ريال سعودي مُعطاه لرب الأسرة، و500 ريال لكل فرد من الأفراد بإجمالي 3300 ريال سعودي للأسرة الواحدة.

ما هي الوثائق المطلوبة لاستحقاق الضمان للموظف

يستطيع المواطن السعودي المنطبقة عليه شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين الاستفادة من الضمان من خلال تقديم طلبه لوزارة الموارد البشرية عبر أحد الطرق المتاحة التي تناسبه ولكن يتوجب على الموظف توفير الوثائق التاليّة لاستحقاق الضّمان الاجتماعي:

• توفير كافّة المستندات التي تُثبت هوية الموظف ( بطاقة هوية وطنية سارية )، وخاصةً إن كان لا يحمل الجنسية السعودية.
• الشهادة الطبية أو الوثائق التي تُثبت الإعاقة إن كان المستفيد من ذوي الإعاقة.
• تقديم بيانات كافة أفراد الأسرة (سجل الأسرة)، لكل فرد على حدة؛ وذلك إذا كان تقديم طلب المعاش عن الأسرة.
• شهادة وفاه الزوج بالنسبة للأرامل أوشهادة الطلاق بالنسبة للمطلقات.
• إقرار بعدم وجود مصدر دخل.

وبعد استكمال كافة المتطلبات السابقة من إرفاق كافة المستندات اللازمة من أجل الحصول علي دعم المعاش الشهري للموظفين، يكون طلب المستفيد قيد المراجعة من خلال المؤسسة.

هل يمكن لموظفي القطاع الخاص التسجيل في الضمان الاجتماعي المطور؟

قد تلقت وزارة الموارد البشرية استفسار من أحد الأفراد المستفيدين: (هل يمكن لموظفي القطاع الخاص التسجيل في نظام الضمان الاجتماعي المطور؟)، وقد أجابت الوزارة بأنه من حق كافة موظفي القطاع الخاص تقديم طلب استحقاق دعم نظام الضمان الاجتماعي، وذلك بشرط أن تقوم إدارة النظام بالتأكد من انطباق شروط الأهلية على الموظف ليتم الموافقة على إدراجه في قائمة المستفيدين من دعم الضمان الاجتماعي.

وقد أعلن المسؤول الرسمي عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في صباح يوم السبت الماضي عن بدء تفعيل نظام الضمان الاجتماعي المطور، وذلك في إطار رؤية المملكة العربية السعودية 2030 التي تهدف إلى تحقيق الاستقرار وتوفير الدعم للفئات المجتمع الأكثر استحقاقاً.

رابط التقديم على الضمان الاجتماعي للموظفين

يمكن للمواطنين السعوديين الراغبين بالاطلاع على نظام الضمان الاجتماعي المطور للموظفين الدخول علي رابط  موقع هيئة الخبراء بمجلس الوزراء السعودي والذي يتضمن نص النظام الجديد الصادر بتاريخ 4/4/1442 هـ، والمنشور بتاريخ 12/4/1442 هـ الموافق لـ 27/11/2020 م، وذلك بعد أن بدأ العمل بهذا النظام بتاريخ 20/11/2021 م.

وكذلك قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بالتسهيل علي المواطنين الراغبين في التقديم على نظام الضمان الاجتماعي المطور للموظفين من خلال الدخول إلى رابط منصة الدعم والحماية الاجتماعية بهدف إكمال إجراءات التسجيل في البرنامج.

حالات وقف ضمان المعاش المطور

أعلنت الوزارة الخاصة بالتنمية الاجتماعية والموارد البشرية بالمملكة السعودية عن عدد من الحالات التي يتم خلالها سحب المعاش الضماني من المستفيد سواء كان فرد أو أسرة، وذلك لعدم استحقاقهم للمعاش، ومن خلال الأتي سوف نتعرف علي حالات وقف المعاش بنظام القرار الجديد والمطور:

• يتوقف الدعم في حال فقدان شرط من شروط الاستحقاق المطلوبة.
• في حالة عدم القدرة على العمل.
• عدم الالتزام بخطة التأهيل التي تضعها الوزارة.
• إذا تم تقديم أي بيانات خاطئة للوزارة سواء عن الأسرة أو عن المستقل وثبوت ذلك لدى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
• إذا كان المستفيد يقيم بشكل دائم في أحد المراكز الحكومية الخاصة بالعلاج أو الإيواء.
• في حال رفض عروض الأعمال أو التدريب التي تعرض عليه عبر المنصات العملية المقبولة لدى الوزارة.
• التأخر المستفيد عن تحديث البيانات الشخصية التي تطلبها الوزارة منه، حيث يجب على المستفيد تحديث بياناته خلال شهر كحد أقصى من تاريخ إبلاغه بالتحديث.
• وفاة الشخص المستفيد من المعاش أو تنازله عنه.

عقوبات نظام الضمان الاجتماعي الجديد 1443

قامت الوزارة وفقًا للقانون بوضع عدد من العقوبات المفروضة علي من يخالف لائحة نظام الضمان الاجتماعي المطور، والتي جاءت العقوبات على النحو التالي:

1. يُعاقب كل عائل صُرف له معاش ولم ينفقه على تابعيه من أفراد الأسرة بغرامة لا تزيد على خمسة آلاف ريال أو بالسجن مدة لا تزيد على ثلاثة أشهر أو بهما معًا، وتتولى الوزارة استقبال البلاغات وإحالتها إلى جهة الضبط المختصة.
2. يُعاقب المخالف بغرامة مالية لا تزيد على 10 آلاف ريال، أو بالسجن مدة لا تزيد على سنة، أو بهما معاً؛ كل من حصل على مال من الضمان الاجتماعي بغير وجه حق.
3. في حالة إذا شكلت الأفعال المنصوص عليها في الفقرتين (1) و (2) مخالفة أو جريمة أخرى يعاقب عليها نظام آخر؛ فسوف تطبق العقوبة الأشد.

حجز موعد في الضمان الاجتماعي للموظفين

اتاحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بالمملكة خدمة حجز المواعيد بطريقة إلكترونية من خلال رقم الهوية الوطنية او رقم الإقامة والاستعلام عن المواعيد الخاصة بمستفيدي الضمان الاجتماعي، وفيما يلي سوف نتعرف علي طريقة حجز الموعد.

• في البداية يجب الدخول مباشرةً إلى الموقع الإلكترونيّ لوزارة العمل والتنمية الاجتماعيّة السعوديّة.
• ثم الانتقال إلى بوّابة “الخدمات الإلكترونيّة”.
• قم بتسجيل الدخول إلى البوابة من خلال إدخال البيانات الخاصّة بتسجيل الدخول.
• اضغط على أيقونة (خدمة الموعد الإلكترونيّة عبر الإنترنت).
• قم بتحديد نوع الحجز، حيث يتم اختيار (حجز موعد الضمان الاجتماعيّ).
• اضغط على أيقونة رمز انطلاق الخدمة (ابدأ الخدمة)؛ للمباشرة بإجراءات حجز موعد الضمان الاجتماعيّ إلكترونيًا.
• بعد ذلك سوف يتم الانتقال إلى الصفحة المخصصة لإدخال البيانات اللازمة لحجز موعد الضمان.
• قم بإدخال البيانات المطلوبة وهي ( رقم الهوية أو الإقامة، رقم الجوال، حديد قطاع فرع الضمان اللاجتماعي والمدينة التابعة له، تحديد يوم وتاريخ حجز الموعد ).
• قم بإدخال رمز التحقق المرئي.
• يجب التأكد من صحة ودقة البيانات المدخلة.
• اضغط على أيقونة (حجز).

وبعد إتمام الخطوات السابقة ستصلكم رسالة إلى رقم الهاتف المسجل في أبشر، حيث تتضمن الرسالة على التفاصيل الخاصّة بالحجز من حيث اليوم والتاريخ والوقت المقرر لذلك.

ويمكن التعرف علي شروط نظام الضمان الاجتماعي المطور للزوجة المهجورة وللمطلقة أو للأرملة من أجل الحصول علي راتب المعاش، حيث يتم صرف المعاش للزوجات والأرامل من قبل وزارة التنمية الاجتماعية.

التواصل مع منصة الدعم والحماية الاجتماعية

أتاحت وزارة التنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية مجموعة من الطرق التي تمكن المواطنين السعوديين من الاتصال بمنصة الدعم والحماية الاجتماعية من أجل تقديم الشكاوى والاستفسارات، وهذا من أجل التسهيل على المواطنين وتقريب الخدمات التي يتم تقديمها لهم وضمان حصولهم عليها بسهولة، ومن بين هذه الطرق المتاحة:

• الاتصال على الرقم الموحد المجاني 19911.
• عنوان البريد الإلكتروني: [email protected] (زمن الرد المتوقع هو خمس أيام عمل).
• إرسال رسالة عبر صندوق البريد 12484.
• التواصل عبر الرمز البريدي 11157.
• الموقع الإلكتروني الرسمي الخَاص لـ وزارة التنمية الاجتماعية والموارد البشرية.
• يتم استقبال الاقتراحات والملاحظات أيضًا عبر خدمة صوتك مسموع.

وفي نهاية المقال نكون قد قمنا بتقديم كافة المعلومات عن شروط الضمان الاجتماعي المطور للموظفين، ومعرفة كيفية التقديم في النظام من قبل الموظف العامل، ومعرفة الأوراق والمستندات المطلوبة للحصول عل المعاش.